2022龙岩上杭县人民法院招聘公告

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　　因工作需要，拟向社会公开招聘4名编外人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　速录员2人、驾驶员1人、财务人员1人

　　二、报考资格及条件

　　(一)基本条件要求

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.遵守中华人民共和国宪法及相关法律法规。政治立场坚定，品行端正，诚实守信，服务意识强。

　　3.具备符合以下招聘岗位要求的文化程度、工作能力和其他资格条件等。应聘人员学历、专业的认定按照我省现行公务员招考的相关规定执行。

　　4.身体健康(符合现行公务员考录体检标准)，五官端正，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

　　5.有下列情形之一的，不得报名和录用：①尚未取得毕业证书的应届毕业生;②受过刑事处罚或者治安管理处罚的，或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;③被纳入失信被执行人的;④因违纪违规被开除辞退解聘的;⑤违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;⑥家庭成员被判处刑罚或纳入失信被执行人名单的;⑦本人或家庭成员参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;⑧其他原因不适合在人民法院工作的。

　　(二)岗位条件

　　(1)速录员岗位：①性别：不限;②年龄：18周岁以上35周岁以下 (1986年3月1日至2000年3月1日期间出生);③学历与专业：全日制大专及以上，不限专业;④具备熟练的文字录入技能;⑤本岗位服务期限不少于5年;⑥全日制本科法学类专业或者通过国家司法考试或法律职业资格考试的优先聘用。

　　(2)驾驶员岗位：①性别：男;②年龄：40周岁以下 (1980年3月1日以后出生);③学历与专业：高中及以上学历;④具备机动车驾驶证(准驾车型C1证及以上);⑤具有驾驶工作经历3年以上;⑥具有较强的安全意识，无不良驾驶记录，无重大事故等情形;⑦退伍军人同等条件下优先聘用。

　　(3)财务人员岗位：①性别：不限;②年龄：18周岁以上35周岁以下 (1986年3月1日至2000年3月1日期间出生);③学历与专业：全日制大专及以上，财务类专业;④本岗位服务期限不少于5年;⑤具有财务工作经历2年以上的优先聘用。

　　三、招聘程序

　　(一)报名及资格审查

　　1.报名时间：2022年3月16日至3月18日(正常上班时间: 上午8:00—12:00;下午2:30—5:30)。

　　2.报名地点：上杭县人民法院法务辅助中心(地址：县法院大门口左侧)

　　3.联系方式：0597-3887060

　　4.报名方式：本次招聘采取现场报名的方式进行。

　　报名须提交材料及装订顺序：

　　(1)一寸近期彩色照片1张;

　　(2)报名表原件(报名时领取填写);

　　(3)本人身份证原件和复印件;

　　(4)毕业证书原件和复印件;

　　(5)本人无犯罪记录证明;

　　(6)优先录用情形的佐证材料。

　　(二)资格审查

　　报名结束后，县法院政治部与纪检监察部门将严格按照招聘条件要求进行资格审查，报考人员应严格按照招聘岗位资格条件要求报名，并对《报名登记表》填报的报名信息和提交的相关报名材料的真实性、准确性负责。凡不符合报名条件的或弄虚作假的，一经核实，取消报名资格。

　　(三)测试和面试

　　1.资格审查条件符合应聘速录员岗位的人员确定为测试人选，通过测试的人员确定为面试人选。

　　2.测试内容：速录员主要测试计算机操作水平和文字录入能力;驾驶员主要测试驾驶操作能力;财务人员测试财务操作水平。

　　3.面试内容：面试采用单独面试，主要测查参加招聘人员的理论政策水平、思维反应能力、综合分析能力、语言表达能力以及履职所必备的基本知识和能力。

　　4.要求：参加测试和面试时，请携带本人身份证原件。

　　(四)体检

　　按测试和面试总成绩1:1的比例从高分到低分确定体检人员，体检标准参照公务员录用体检标准执行，体检费用自理。其中驾驶员岗位、财务人员岗位须提供相应担保材料。

　　(五)考察

　　主要对拟聘用人员的政治思想、能力素质、工作态度，道德品质等进行考察，并对家庭成员情况进行走访了解。考察不合格的，不予聘用，出现缺额时可从高分到低分进行依次递补。

　　四、聘用与薪酬待遇

　　(一)聘用办法

　　确定聘用的人员按规定办理聘用手续，试用期为2个月，试用期满经考核合格的正式聘用，考核不合格者取消聘用。确定录用的人员已和有关单位签有劳动或聘用合同且在合同期限内的，办理聘用手续前应自行解除原合同，如有隐瞒，后果自负。

　　(二)薪酬待遇

　　确定录用的人员工资实行基本工资、绩效工资和院龄工资相结合的计薪办法，按规定缴纳五险一金。

　　五、其他事项

　　1.应聘人员在报名、面试等过程中如有弄虚作假、违规违纪行为的，一经查实，取消其聘用资格，已签订聘用合同的一律解除聘用合同。

　　2.应聘人员在报名时所留联系电话在本次招聘期间必须保持畅通，无法联系造成影响招聘的后果由报考者自负。

　　3.招聘过程中，报考人员须严格落实疫情防控工作要求，主动配合工作人员做好新冠肺炎疫情的各项防控工作。

　　4.本次招聘最终解释权归上杭县人民法院。